Инженер по наладке и испытаниям

№ 11559186  ·  27 апреля 2024, 16:59  ·  11 просмотров

Вакансия ЦЗН

ООО ПО "ВАГОНМАШ"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Железногорск   –   на карте

Заработная плата

от 67 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

- организовывать и выполнять работу по наладке и испытаниям всех видов оборудования в соответствии с методическими и другими руководящими материалами по организации пусконаладочных работ, обеспечивать его своевременный ввод в эксплуатацию;

-составлять программы и календарные графики проведения пусконаладочных работ и испытаний;

- контролировать качество ведения работ, вносить необходимые коррективы в способы и методы наладки с целью достижения необходимых параметров и характеристик работы оборудования и систем, производить их регулировку;

- анализировать данные измерений параметров работы, выполнять необходимые расчеты и давать заключения о пригодности к эксплуатации отдельных деталей, узлов, механизмов, систем, выявлять причины их неисправности;

-осуществлять ведение технической документации во время монтажа, наладки испытаний оборудования, участвовать в приемке оборудования в эксплуатацию, оформлении приемо - сдаточной документации, расследовании аварий, причин брака в работе, повреждения оборудования и разработке мероприятий, направленных на их предотвращение.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется


Инспектор службы безопасности

55 000 – 107 000 руб.

Железногорск

Водитель категории Е

170 000 – 230 000 руб.

Железногорск

Стропальщик

от 50 000 руб.

Железногорск

Жиловщик, обвальщик,

120 000 – 160 000 руб.

Железногорск

Программист 1С:ERP с навыками аналитика

договорная

Железногорск

Оператор хлебопекарной печи

от 45 000 руб.

Железногорск

Водитель вилочного погрузчика

от 50 000 руб.

Железногорск

Монтер пути

от 45 000 руб.

Железногорск

Монтажник технологических трубопроводов

96 000 – 106 000 руб.

Железногорск

Сварщики

130 000 – 160 000 руб.

Железногорск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!